In einer Zeit des Wandels schaffen klare Werte Vertrauen, stärken die Motivation und sichern nachhaltigen Erfolg. Führungskräfte müssen diese Werte nicht nur kommunizieren, sondern sie auch in Krisen vorleben, um langfristige Beziehungen und eine starke Position im Markt zu gewährleisten.
Unternehmen, die klare Werte leben und diese in ihrer Kultur verankern, schaffen Vertrauen und nachhaltigen Erfolg.
Doch was macht den Unterschied aus? Führungskräfte spielen eine zentrale Rolle dabei, diese Werte glaubhaft zu verkörpern und in die tägliche Praxis zu integrieren. Ihre Fähigkeit, authentische Werte vorzuleben und zu kommunizieren, hat einen direkten Einfluss auf die Motivation der Belegschaft und das Vertrauen der Kunden. Authentische Führung bedeutet, nicht nur in guten Zeiten zu den Werten zu stehen, sondern auch in Krisen, wenn es darauf ankommt.
Dieser Fokus auf Werte ist der Schlüssel, um die Zukunft erfolgreich zu gestalten – für Unternehmen, die sich klar positionieren und langfristige Beziehungen aufbauen möchten.
Referenten
Pascal Schmutz (Moderator): Unternehmer, Gastroberater, Foodconsultant, Chefkoch & Visionär
Erich Keller: Spezialist für Marketing & Leadership, Verkaufsleiter Felchlin Schweiz
Philippe D. Clarinval: Advisor, Luxury Hotelier, Enthuisastic Transformer
